Analisi transazionale e leadership: corso sul benessere aziendale

Carbonia 11 febbraio 2026 – Prenderà il via il prossimo 23 febbraio il corso “L’approccio all’Analisi Transazionale per lo sviluppo del benessere delle persone in azienda: comunicazione, gestione del conflitto e leadership nelle funzioni dirigenziali”, un percorso (in tre edizioni) pensato per fornire strumenti teorici e pratici per favorire la crescita personale nei contesti organizzativi.

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Carbonia 11 febbraio 2026 – Prenderà il via il prossimo 23 febbraio il corso di formazione dal titolo “L’approccio all’Analisi Transazionale per lo sviluppo del benessere delle persone in azienda: comunicazione, gestione del conflitto e leadership nelle funzioni dirigenziali”, un percorso (in tre edizioni) pensato per fornire strumenti teorici e pratici utili a comprendere il funzionamento psichico, migliorare la comunicazione interpersonale e favorire la crescita personale nei contesti organizzativi.

E’ rivolto a 25 partecipanti per ciascuna edizione, individuati tra le figure apicali delle diverse Unità Operative ospedaliere e territoriali o loro sostituti, su invito del Servizio delle Professioni Sanitarie, che provvederà a contattare gli interessati tramite e-mail e/o telefono.

Obiettivi e competenze
Acquisizione competenze manageriali e relazionali attraverso l’approfondimento dei fondamenti teorici dell’Analisi Transazionale, con particolare attenzione agli stati dell’Io e alla lettura delle dinamiche relazionali.
Il percorso formativo prevede un mix di lezioni teoriche, lavori di gruppo e attività pratiche di simulazione, con un approccio esperienziale finalizzato a rendere immediatamente applicabili le competenze acquisite.

Struttura del corso e crediti formativi
Il corso è articolato in tre edizioni, ciascuna della durata di 30 ore, suddivise in 6 giornate formative.

Sono previsti 40,5 crediti formativi, attribuibili a fronte della partecipazione ad almeno il 90% dell’intero percorso (pari a 27 ore complessive).

Le attività si svolgeranno a Carbonia, presso l’Aula Fiorentino o l’Aula Informatica di Piazza Cagliari, secondo il calendario allegato insieme al programma dettagliato delle tre edizioni.

Modalità di adesione
L’adesione dovrà essere formalizzata entro il 15 febbraio e riguarda l’intero modulo di 6 giornate.

Date di ciascuna edizione

Prima edizione
Lunedì 23 febbraio 08.30 -13.30
Martedì 24 febbraio08.30-13.30
Martedì 10 marzo 08.30-13-30
Mercoledì 11 marzo 08.30 -13.30
Martedì 24 marzo 08.30 -13.30
Mercoledì 25 marzo 08.30 -13.30

Seconda edizione
Martedì 14 aprile 08.30 -13.30
Mercoledì 15 aprile 08.30 -13.30
Martedì 28 aprile08.30 -13.30
Mercoledì 29 aprile 08.30 -13.30
Martedì 5 maggio 08.30 -13.30
Mercoledì 6 maggio 08.30 -13.30

Terza edizione
Martedì 12 maggio 08.30 -13.30
Mercoledì 13 maggio 08.30 -13.30
Martedì 19 maggio 08.30 -13.30
Mercoledì 20 maggio08.30 -13.30
Giovedì 11 giugno 08.30 -13.30
Venerdì 12 giugno 08.30 -13.30

In allegato il programma completo

Documenti

Ulteriori informazioni

Ultima modifica

11 Febbraio, 2026